Mitarbeiter:innen mittels
Social Recruiting gewinnen.

Mit Social Recruiting von Seeberger Marketing gewinnst du die passenden Mitarbeiter:innen für dein Unternehmen mittels Social Media Werbeanzeigen. Unsere erfolgsorientierten Kampagnen helfen dir, Talente anzuziehen und einzustellen. Starte jetzt durch und erfahre, wie wir dich unterstützen können!

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OK und wie differenziert sich dieser Ansatz von deren anderer Agenturen?

erfolgsorientiere Abrechnung
Unbegrenzte Anzahl von Stellen pro Fixum und Unternehmen
eigene Plattform für Bewerberfunnel mit durchschn. 6 % Conversionrate
A/B Headline Testing zur Conversionoptimierung
Schaltung der Anzeigen über Accounts von Kunden (besseres Branding und eigene Reichweite)
KI optimierte Werbetexte

Bezahle für echte Ergebnisse.

Erfolgsorientierte Abrechnung

Unser innovatives Abrechnungsmodell ist erfolgsorientiert. Das bedeutet, du zahlst nur für die tatsächlichen Ergebnisse unserer Arbeit. Die Produktion von grafischen Creatives, Bewerber-Funnel und die Optimierung der Kampagnen sind inklusive.

Zusammensetzung der Investitionen:

Onboarding für Neukunden
30 Tage Fixum
Provision pro generierten Bewerber
Werbebudget für Meta / LinkedIn Anzeigen

Jetzt durchstarten.

Leistungen im Social Recruiting

Beratung & Strategie
Einrichtung & Erstellung von Kampagne
Erstellung, Optimierung & Verwaltung von Kampagnen
Analyse, Monitoring & Reporting

Arbeitsmarkt Grafik Social Recruiting Statistik

Zielgerichtete Ansprache

Soziale Medien ermöglichen eine genauere Zielgruppenansprache, indem sie gezielt auf Interessen, Fähigkeiten und demografische Merkmale der Nutzer eingehen.

Erschließe neue Potenziale im Recruiting:

Mit Social Recruiting erreichen wir nicht nur die 14 % aktiv Suchender, sondern auch diese, die bereit wären zu wechseln. Dadurch vergrößern wir die Chancen einen passenden Kandidaten für deine Stelle zu finden.

Erstinformationen direkt per Mail erhalten.

Effektiver Mitarbeiter:innen finden:

Trage dich in unser Formular ein und erhalte unverbindlich Erstinformationen per E-Mail. Starte jetzt deine Social Recruiting Kampagne und finde die besten Mitarbeiter:innen für dein Unternehmen!

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